Postaprevidenza Valore, polizza pensionistica venduta dalle Poste

In tema di previdenza non si possono fornire indicazioni valide per tutti perche' il suggerimento deve essere calibrato in base alla storia previdenziale del lavoratore, oltre che alla situazione patrimoniale e reddituale della famiglia. Se si e' lavoratori dipendenti e' meglio aderire al fondo chiuso di categoria perche' solo in quella maniera si ottiene il contributo aggiuntivo da parte del datore di lavoro. I fondi pensione, aperti o chiusi, sono quasi sempre da preferire ai FIP, le polizze con caratteristiche di prodotto previdenziale, perche' enormemente meno costosi. Le Poste promettono la moltiplicazione dei pani e dei pesci, senza pero' mostrare troppo in giro i costi esorbitanti del prodotto. Copio dal prospetto la parte relativa. D. 1 Costi D. 1.1 Costi gravanti direttamente sull'Assicurato. I costi, cioe' la parte di premio trattenuto da Poste Vita S.p.A. per far fronte alle spese che gravano sul contratto, sono pari a: un costo fisso di Euro 5,00 per ogni premio annuale e per i premi aggiuntivi. Per i premi mensili: Euro 5,00 per il primo versamento del contratto e Euro 0,50 per i successivi; una percentuale del premio versato, al netto dell'importo fisso, decrescente in funzione degli anni di permanenza in polizza nella misura del: 3,25 % durante i primi 3 anni di polizza 3,00% dal 4° al 10° anno 2,50% dall'11° anno D.1.2 Costi per riscatto e trasferimento Nessun costo per riscatto totale. Nessun costo per riscatto parziale. Applicazione di una cifra fissa pari a Euro 50,00 nel caso di trasferimento verso un'altra forma pensionistica. D. 2 Costi applicati mediante prelievo sul rendimento della Gestione Separata Posta Pensione. Il rendimento della Gestione Separata Posta Pensione gia' sconta un costo di commissioni di gestione trattenuto da Poste Vita S.p.A. nella misura dello 0,10% mensile, pari all'1,20% annuo del valore degli investimenti. D. 3 Costi per l'erogazione della rendita Il caricamento per spese di gestione della rendita e' pari allo 0,50%. Tale valore e' implicitamente contenuto nei coefficienti di conversione riportati nell'allegato A. Al momento dell'erogazione, su ogni rata di rendita Poste Vita S.p.A. trattiene Euro 0,50 per spese di gestione.
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Ha risposto Giuseppe D'Orta.
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