Cara ADUC
Lavoratore comunitario, iscrizione anagrafica e tessera sanitaria
Domanda
1 aprile 2008
Una dipendente di una società con sede a Londra (insegnante di inglese) è distaccata in questo periodo presso una scuola in Italia.
Ha fatto richiesta di iscrizione anagrafica (ex dlgs 30/2007) ma ha ricevuto il diniego dall'Ufficio anagrafe. Venerdì scade termine per il ricorso avanti al Prefetto. L'istanza non è stata accolta perché manca il modello E106 (copertura sanitaria).
L'impostazione è la seguente: secondo il Comune il lavoratore comunitario "distaccato" in Italia deve dimostrare la copertura sanitaria presentando il modello E106 (al pari - di fatto - di un turista o uno studente). Tuttavia, la norma non è chiara in tal senso, e anche una circolare del Ministro degli interni (la n. 45 dell'8 agosto 2007) pare ricondurre - come dovrebbe essere - la fattispecie del lavoratore comunitario "distaccato" a quella del "lavoratore comunitario" in generale, per il quale l'unico onere è la prova del rapporto di lavoro.
Sa darmi qualche indicazione al riguardo? Vi siete mai occupati di questo tema?
Altra possibilità è il ricorso al Tribunale (che forse vaglierebbe meglio la fattispecie, piuttosto che il Prefetto). Ha suggerimenti al riguardo?
D, da D (MI)
Ha fatto richiesta di iscrizione anagrafica (ex dlgs 30/2007) ma ha ricevuto il diniego dall'Ufficio anagrafe. Venerdì scade termine per il ricorso avanti al Prefetto. L'istanza non è stata accolta perché manca il modello E106 (copertura sanitaria).
L'impostazione è la seguente: secondo il Comune il lavoratore comunitario "distaccato" in Italia deve dimostrare la copertura sanitaria presentando il modello E106 (al pari - di fatto - di un turista o uno studente). Tuttavia, la norma non è chiara in tal senso, e anche una circolare del Ministro degli interni (la n. 45 dell'8 agosto 2007) pare ricondurre - come dovrebbe essere - la fattispecie del lavoratore comunitario "distaccato" a quella del "lavoratore comunitario" in generale, per il quale l'unico onere è la prova del rapporto di lavoro.
Sa darmi qualche indicazione al riguardo? Vi siete mai occupati di questo tema?
Altra possibilità è il ricorso al Tribunale (che forse vaglierebbe meglio la fattispecie, piuttosto che il Prefetto). Ha suggerimenti al riguardo?
D, da D (MI)
Risposta ADUC
Ha ragione il comune. Il Modello E106 può essere utilizzato nei seguenti casi:
per l'assistenza sanitaria ai cittadini che risiedendo in Italia lavorano all'estero;
per l'assistenza sanitaria all'estero per lavoratori residenti all'estero, ma occupati in Italia;
per l'assistenza sanitaria all'estero per cittadini italiani distaccati temporaneamente all'estero per lavoro;
Dunque deve procurarselo....
ADUC Immigrazione - clicca qui
per l'assistenza sanitaria ai cittadini che risiedendo in Italia lavorano all'estero;
per l'assistenza sanitaria all'estero per lavoratori residenti all'estero, ma occupati in Italia;
per l'assistenza sanitaria all'estero per cittadini italiani distaccati temporaneamente all'estero per lavoro;
Dunque deve procurarselo....
ADUC Immigrazione - clicca qui
ADUC è indipendente
Nessun finanziamento pubblico né pubblicità. Solo le donazioni ci rendono liberi.
Sostienici →
Potrebbe interessarti